CREELIA EPARGNE SALARIALE

CREELIA EPARGNE SALARIALE

Les entreprises, qu’elles soient moyennes (PME) ou grandes (multinationales) proposent aux salarié des plans d’épargne salariale (PEE notamment). D’après le site Wikipedia, ce serait plus de 14 milliards d’Euros qui auraient été distribués aux salariés. En fait, l’épargne salariale permet aux employés de participer aux bénéfices de l’entreprise, qui fait une redistribution en proposant un plan d’épargne pour les employés. Ainsi, avec ce système, les employés sont « remerciés » pour le développement de leur entreprise.

Parmi les offres sur le marché, Creelia propose de l’épargne salariale. Avec son site Internet, les salariés peuvent d’identifier en ligne pour se connecter à leur compte d’épargne salariale. Cette filiale du Crédit Agricole propose de se connecter avec son identifiant et son numéro de compte. Le site est un peu sommaire mais on peut accéder rapidement à la rubrique Epargne salariale de Creelia.